第２章その振る舞い、今ではハラスメントです！●ハラスメントを告発した社員をバッシングした●内定を出した学生へ、他社の選考を辞退するよう強要した30年前の「あるある」“ハラスメント警察”今すぐ就活を終えなさい！もし内定を辞退したら損害賠償を請求するぞ！対策はP25へ！→対策はP25へ！→社長が知っておきたい ハラスメント対策17と。相談窓口の担当者から口外され発生するケースもあります。択の自由の阻害」であり、脅迫罪・強要罪にあたるおそれも。今は「○○ハラ」!それ、セカハラ（セカンドハラスメント）ですハラスメント被害者が周囲に相談した結果、二次被害を受けるこそれ、オワハラ（就活終われハラスメント）です内定を出した学生に、就職活動の終了を強要すること。「職業選以降のページは省略していますあいつのことこれからって呼ぶわ仕事より告発の方が熱心じゃない？何かあったらすぐ訴えられそう～辞退するのは怖いけどこんな会社入りたくない…
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